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《九型人格工作坊》
  一个来源于2000多年前的古老智慧;
一把解析人性破译性格密码的钥匙;
一套运用人际关系钻石法则的有效工具;
一种自我认知和领导他人的实用领导艺术;
掌握21世纪洞悉人心的利器
                           —九型人格


九型人格的渊源

  “Enneagram”一词源于希腊文Ennea(九) gram(形态) ,可以译为“九型人格”或“九种性格”。“九型人格”是2000多年前印度西部和阿富汗一带研究出来的人性学,后来由苏菲教派所传承。原来的“九型人格”是一套灵修的学问,以口耳传播,教派中的大师根据它辨析弟子的性格类型,并依此指引他人洞悉力更敏锐,帮助他们提升人格。
后来,“九型人格”辗转流传到了欧美等地,美国心理学家海伦帕玛( Helen Palmer)早年将其研究人类行为及心理的专业课题。曾经,九型人格被美国CIA(中情局)列为特工们专修课,用来协助了解各国家元首的性格特征以及行为特点。就像互联网从军用转为民用得到了迅速普及一样,九型人格工具也开始转为商用并在企业管理中迅速流传开来,更被多所美国大学列为教材,成为热门叫座的心理研究课程。

课程价值

  • 了解自我,完成使命—每一种性格都有自己的盲点的提升方向,每一种人都有自己的使命。你可以从中非常清晰的看到自我的优点、缺点、盲点、特点,支持自我健康成长,帮助自己认识自我,改善个人性格和沟通模式,建立良好人际关系。

  • 与人沟通,事半功倍—无论是客户、上下级同事的关系,每天接触人怎么能把握好每次机会达成目标?怎么样让你与人沟通的效率事半而功倍?这门课程将令你对顾客、上级、同事、合作伙伴及亲朋的行为有更深入的了解,可以洞悉他们对某些人与事的态度和反应,看懂上司、下属、客户是那一种性格的人,得其心则得其人,得其人则尽其所能。

  • 选人用人,各司其职—如何构建和谐的团队?人才怎样合理搭配?你不断要面临选择:选择合作伙伴,选择员工,选择老板,选择生活伴侣,九型人格将让你掌握不同性格的人为人处事的基本恐惧和基本欲望,从而掌握其做事行为规律,从人的本质层面去解读心灵密码;继而使你能深入了解如何激发团队中每位成员的潜能,构建性格职能完整组合的团队。

  • 容人育人,各尽其才—因为了解认知到每种性格的客观存在,接受每种性格存在的价值,你便会发自内心深处地对每种性格的人有了真正的包容,进而学会:尊重每种性格的使命,协助每种性格完成自己、实现自己;学到与"问题"成员相处之道,提升团队的向心力;掌握性格分解整合的方向,成为处理人际纠纷的专家;提高团队的情绪智能(情商EQ),改善成员间的沟通与合作。

课程收获

  • 知晓自己的真我价值和性格特质;
  • 了解自己的个性的优势与局限及突破的方向;
  • 改善自己的人及沟通模式,提升管理绩效;
  • 增强对人的洞悉力,做到人尽其才,之人善任;
  • 提高团队的情绪智能(EQ),改善成员间的沟通和合作;
  • 有效的领导和激励团队成员,建立优胜团队。

课程资讯

导师:李星彤

工作坊形式:讲课:40%;讨论/分享:30%;游戏/练习:30%

工作坊地点:北京

全国统一价2500RMB/人

联系方式:010-85261291、85261608

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